Peruntukan pencen di Rusia. Pencen insurans - apakah itu? Pencen insurans buruh. Peruntukan pencen di Rusia Bahagian insurans pencen buruh adalah apa

Ia mendapat namanya kerana fakta bahawa ia dibentuk mengikut prinsip insurans. Dalam kes ini, peristiwa yang diinsuranskan adalah hakikat persaraan seseorang apabila mencapai umur tertentu. Di Rusia ini adalah 60 tahun untuk lelaki dan 55 tahun untuk wanita. Penanggung insurans adalah negeri yang diwakili oleh Kumpulan Wang Pencen Rusia - Kumpulan Wang Pencen Rusia.

Bahagian insurans pencen dibentuk daripada dana yang disumbangkan kepada Kumpulan Wang Pencen oleh majikan. Jumlah ini adalah berkadar dengan gaji, jadi sangat penting bagi pekerja untuk menerima gaji "putih" dengan tepat - dalam kes ini, majikan akan membayar lebih kepada Kumpulan Wang Pencen, yang akan memberikan pencen yang lebih tinggi. 22% daripada jumlah yang digunakan untuk membayar pekerja dibayar setiap bulan kepada Kumpulan Wang Pencen.

Perlu diingatkan bahawa syarat untuk menerima bahagian insurans pencen berubah setiap tahun ke arah pengetatannya. Jika pada tahun 2015, untuk menerima pencen insurans hari tua, perlu mempunyai jumlah pengalaman kerja selama 6 tahun, maka menjelang 2025 ia akan meningkat kepada 15 tahun. Selepas 2025, jumlah pengalaman kerja yang diperlukan tidak akan meningkat.

Salah satu ciri tersendiri pencen insurans ialah peningkatan tahunan (pengindeksan) oleh kerajaan. Pada masa yang sama, tahap kenaikan tidak boleh lebih rendah daripada kadar inflasi dalam negara.

Bahagian pencen yang dibiayai

Tidak seperti pencen insurans, pencen yang dibiayai dibentuk berdasarkan prinsip yang berbeza. Caruman bulanan kepada pencen yang dibiayai ialah 2% sejak 2014. Ini adalah jumlah yang kecil, jadi setiap orang yang bekerja boleh juga memindahkan wang ke akaun pencen simpanannya, dengan itu meningkatkan jumlah pembayaran masa hadapan.

Pembayaran akan dibuat selepas mencapai umur persaraan, saiznya secara langsung bergantung pada jumlah terkumpul. Apabila mengira bayaran bulanan, parameter seperti tempoh pembayaran pencen yang dijangkakan diambil kira ia bersamaan dengan 228 bulan. Keseluruhan jumlah terkumpul dibahagikan dengan 228, yang menentukan jumlah bayaran bulanan. Jika seseorang bersara lewat daripada tarikh tamat tempoh, tempoh pembayaran pencen yang dijangkakan dikurangkan dengan sewajarnya, dan amaun bayaran dinaikkan secara berkadar.

Apabila keseluruhan jumlah terkumpul diterima oleh pesara, bayaran pada bahagian pencen yang dibiayai akan dihentikan, hanya . Di samping itu, bahagian yang dibiayai boleh diterima sekaligus, dengan syarat jumlahnya tidak melebihi 5% daripada jumlah terkumpul dalam bahagian insurans pencen.

Ia juga mungkin untuk memendekkan tempoh pembayaran pencen yang dibiayai, dengan peningkatan yang sepadan dalam jumlah bulanan yang dibayar. Tempoh minimum ialah 10 tahun. Sekiranya seseorang tidak hidup untuk melihat tamat tempoh pembayaran, jumlah dalam akaun pencennya boleh diterima oleh saudara-maranya.

No. 400-FZ bertarikh 28 Disember 2013 "Mengenai Pencen Insurans" Undang-undang Persekutuan No. 173-FZ bertarikh 17 Disember 2001 "Mengenai Pencen Buruh di Persekutuan Rusia" tidak digunakan sejak 1 Januari 2015, kecuali peraturan yang mengawal pengiraan amaun pencen buruh dan tertakluk kepada permohonan bagi tujuan menentukan jumlah pencen insurans setakat yang tidak bercanggah dengan Undang-undang Persekutuan yang ditetapkan.

Bahan di bawah tidak lagi relevan!

Konsep pencen hari tua

Pencen buruh - bayaran tunai bulanan untuk memberi pampasan kepada orang yang diinsuranskan untuk gaji dan bayaran lain serta imbuhan yang hilang oleh mereka akibat permulaan ketidakupayaan akibat usia tua atau hilang upaya, dan untuk ahli keluarga orang yang diinsuranskan yang kurang upaya - upah dan bayaran lain dan saraan pencari nafkah yang hilang disebabkan kematian orang yang diinsuranskan ini, yang ditentukan mengikut syarat dan piawaian yang ditetapkan oleh Undang-undang Persekutuan pada 17 Disember 2001 N 173-FZ "Mengenai Pencen Buruh di Persekutuan Rusia". Pada masa yang sama, permulaan hilang upaya dan kehilangan gaji serta bayaran dan ganjaran lain dalam kes sedemikian diandaikan dan tidak memerlukan bukti..

Pencen hari tua buruh- salah satu jenis pencen buruh (undang-undang juga membezakan: untuk hilang upaya dan dalam kes kehilangan pencari nafkah). Dia dilantik seumur hidup.

Pencen buruh hari tua boleh terdiri daripada bahagian berikut:

  1. bahagian insurans;
  2. bahagian simpanan.

Syarat untuk memberikan pencen buruh hari tua

Amaun asas tetap bahagian insurans pencen buruh untuk usia tua kepada orang yang tinggal di kawasan Far North dan kawasan yang setara, ia meningkat dengan pekali serantau yang sepadan yang ditetapkan oleh Kerajaan Persekutuan Rusia bergantung pada kawasan (lokal) kediaman, untuk keseluruhan tempoh kediaman mereka. orang di kawasan ini (kawasan).

Apabila berpindah ke tempat kediaman baharu di kawasan lain di Far North dan kawasan setara di mana pekali serantau lain telah ditetapkan, jumlah asas tetap bahagian insurans pencen buruh hari tua ditentukan dengan mengambil kira saiz pekali wilayah di tempat kediaman baharu, kecuali mereka yang telah bekerja sekurang-kurangnya 15 tahun kalendar di Far North dan mempunyai pengalaman insurans sekurang-kurangnya 25 tahun untuk lelaki atau sekurang-kurangnya 20 tahun untuk wanita.

Saiz bahagian yang dibiayai daripada pencen buruh hari tua ditentukan oleh formula:

LF = PN / T, di mana

LF - saiz bahagian yang dibiayai pencen buruh hari tua;
PN - jumlah simpanan pencen orang yang diinsuranskan, direkodkan dalam bahagian khas akaun peribadi individunya pada hari dari mana dia diberikan bahagian kumulatif pencen buruh hari tua;
T - bilangan bulan jangkaan tempoh pembayaran pencen buruh hari tua yang digunakan untuk mengira bahagian insurans pencen yang ditentukan (klausa 1 artikel ini).

Jumlah pencen buruh hari tua ditentukan oleh formula:

P = MF + LF, di mana

P - saiz pencen buruh hari tua;
SCH - bahagian insurans pencen buruh hari tua;
LF ialah bahagian terkumpul pencen buruh hari tua.

Sekiranya tiada peluang pekerjaan, warganegara yang menganggur yang diberhentikan kerja kerana pembubaran organisasi, pemberhentian aktiviti oleh usahawan individu, atau pengurangan bilangan atau kakitangan pekerja, dengan persetujuan mereka, boleh diberikan pencen untuk tempoh sehingga mereka mencapai umur persaraan biasa, tetapi tidak lebih awal daripada dua tahun. Peraturan ini juga terpakai untuk pencen awal (

Setiap warganegara Persekutuan Rusia mahu tinggal di negeri ini pada tahap material yang baik walaupun selepas mencapai umur persaraan. Untuk memastikan usia tua yang baik, ramai rakyat mula menjaga pencen mereka sendiri jauh sebelum mereka mencapai usia yang ditetapkan. Atas sebab inilah ramai orang cuba mencari pekerjaan yang bukan sahaja dapat menjana pendapatan yang lumayan, malah dapat menyara kehidupan masa depan mereka dalam bentuk faedah pencen.

Hari ini kita akan bercakap tentang bahagian yang dibiayai dan insurans bagi pencen, dengan kata mudah, serta siapa dan dalam susunan apa yang boleh memohon untuk pembayaran tersebut.

Mereka yang berminat dalam isu berkaitan pengiraan dan penyediaan faedah buruh hari tua sedar bahawa sejak 2015, prosedur pengiraan telah berubah sedikit. Sehingga ketika ini, formula khas telah digunakan yang mengambil kira bilangan mata pencen terkumpul. Adalah penting bahawa sehingga tahap ini manfaat dibahagikan kepada dua bahagian: dibiayai dan insurans.

Hasil daripada pembaharuan itu, pencen buruh mula dipanggil pencen insurans, dan prosedur untuk menentukannya mengalami perubahan yang ketara. Khususnya, pekali khas kini disediakan untuk setiap warganegara, dan keperluan telah diperkenalkan untuk menentukan jumlah perlindungan insurans.

Untuk menjawab persoalan tentang apa itu pencen insurans, anda perlu memahami dengan jelas dari dana apa yang dibentuk dan dari wang apa faedah yang dibayar pada masa hadapan. Dalam kes ini, adalah wajar untuk menunjukkan bahawa setiap majikan dikehendaki membuat caruman untuk setiap pekerja dalam jumlah 22% daripada jumlah gaji.

Bagaimanakah pencen yang dibiayai dan insurans dibentuk?

Ramai rakyat tidak tahu bagaimana bahagian individu manfaat pencen dibentuk, serta bagaimana jumlah yang diterima oleh Kumpulan Wang Pencen diagihkan semula. Adalah diketahui bahawa tidak semua dana dipindahkan untuk pengumpulan faedah pencen berikutnya. Tarif tertentu digunakan untuk pencen insurans. Khususnya, kita bercakap mengenai prosedur berikut untuk mengagihkan dana:

  • Hanya 16% daripada jumlah kutipan yang diterima diperuntukkan untuk membentuk bahagian insurans manfaat;
  • Untuk menyediakan pembayaran seterusnya, contohnya, untuk pengebumian atau tujuan lain, kira-kira 6% daripada jumlah kutipan diperuntukkan.

Sekiranya seorang warganegara secara bebas memilih bukan sahaja pencen insurans, tetapi juga pencen yang dibiayai, maka pembentukan manfaat akan berlaku dengan cara yang berbeza:

Akibatnya, jumlah kutipan juga tidak akan melebihi 22% daripada gaji warganegara. Hari ini, di peringkat perundangan, moratorium telah ditubuhkan pada pembentukan bahagian yang dibiayai, kerana defisit bajet Kumpulan Wang Pencen telah timbul, dan negeri tidak mempunyai sumber yang mencukupi untuk mengimbangi kekurangan wang ini. Akibatnya, semua dana kini dikreditkan ke akaun insurans.

Ciri-ciri pengiraan

Dalam beberapa tahun kebelakangan ini, pencen insuranslah yang paling mendapat permintaan dan pembayaran pencen yang popular. Ia bertujuan untuk memberikan sokongan material secara tetap kepada warganegara yang telah mencapai tahap umur tertentu. Berdasarkan definisi ini, berikut akan dapat memohon bantuan kerajaan:

  • orang yang telah mencapai umur persaraan;
  • warganegara yang kehilangan pencari nafkah;
  • warganegara yang telah kehilangan keupayaan untuk bekerja;
  • orang kurang upaya.

Isu-isu ini dikawal oleh peruntukan berasingan Undang-undang Persekutuan No. 400, yang diterima pakai pada 2015. Terdapat tiga kumpulan utama pembayaran untuk pesara, yang boleh diberikan tertakluk kepada syarat-syarat tertentu. Kami bercakap tentang keupayaan negeri berikut:

  • pada usia tua - apabila mencapai umur tertentu dan mengumpul jumlah mata yang mencukupi dan pengalaman kerja yang diperlukan;
  • untuk kehilangan pencari nafkah - bagi orang yang kehilangan saudara mara yang memberi mereka nafkah. Hak ini boleh dilaksanakan oleh suami atau isteri, anak, abang, kakak, atau saudara lain yang tidak dapat melaksanakan tugas pekerjaan tertentu;
  • untuk hilang upaya – di sini orang yang mempunyai had kesihatan dan boleh mengemukakan dokumen yang berkaitan boleh memohon bayaran.

Bagaimanakah faedah dikira dan diproses?

Untuk menetapkan faedah dan mengira jumlah pembayaran, formula khas yang diluluskan oleh undang-undang digunakan. Komponen formula ialah pekali individu, kosnya dan bahagian tetap.

Untuk menerima faedah, anda perlu menghubungi tempat akruan (cawangan Kumpulan Wang Pencen) dan mengemukakan permohonan yang sesuai. Di samping itu, adalah perlu untuk menyediakan dan menyerahkan untuk pertimbangan semua dokumen yang mengesahkan ketersediaan pengalaman yang diperlukan dan bilangan mata terkumpul. Dalam tempoh sebulan selepas mengemukakan permohonan, keputusan akan dibuat mengenai warganegara untuk memberikan faedah negara atau menolak pembayaran.

Kesimpulan

Pencen insurans adalah pembayaran bagi pihak negara, yang dibentuk daripada dana yang sebelum ini dipindahkan ke akaun warganegara oleh majikannya. Untuk mula menerima faedah negeri, anda perlu mengemukakan permohonan dan mengesahkan hak anda untuk menerima bantuan kewangan.

Rakyat Rusia mengalami kesukaran untuk membiasakan diri dengan perubahan baharu dalam pembaharuan pencen selepas pelaksanaannya. Ramai pesara dan orang yang bersedia untuk menjadi mereka pada masa akan datang berminat dengan soalan yang sama: "insurans dan bahagian pencen yang dibiayai - apakah itu dan bagaimana untuk memahaminya?"

Pencen buruh dan komponennya pada 2019

Pembaharuan pencen yang dijalankan pada Januari 2002 menetapkan bahawa pencen buruh yang dibayar kepada pesara semasa dan dibentuk untuk pesara berikutnya di Rusia termasuk komponen berikut:

  • asas;
  • insurans;
  • terkumpul.

Bahagian pencen yang dibiayai direka untuk golongan muda dan tidak wajib, jadi bagi kebanyakan pekerja komponen utama adalah insurans dan komponen asas.

Komponen terkecil pencen kami ialah bahagian asas, iaitu 5,334.19 sebulan sejak Januari 2019. ini jumlah itu dikreditkan kepada semua orang yang telah mencapai umur tertentu, dengan mengambil kira sekurang-kurangnya lima tahun pengalaman kerja. Fungsi utamanya adalah untuk menyediakan jaminan sosial asas tertentu. Ia diindeks setiap tahun, mengimbangi kesan negatif proses inflasi.

Sudah tentu, pencen asas masih jauh dari tahap sara hidup, tetapi satu cara atau yang lain, ini bukanlah sesuatu yang harus diharapkan oleh pesara masa depan.

Jadi apakah bahagian insurans dalam pencen dan betapa pentingnya ia?

pencen insurans

Untuk mengira pencen insurans hari tua menjelang 2025, lelaki dan wanita, masing-masing berumur 65 dan 60 tahun, anda perlu mempunyai pekali pencen individu lebih daripada 30 mata dan tempoh insurans minimum lima belas tahun. Menurut Kementerian Buruh, penduduk Rusia akan dapat memperoleh jumlah mata ini jika mereka mula memindahkan enam belas peratus sumbangan kepada pembentukan itu, selama lima belas tahun dari dua gaji minimum, atau selama tiga puluh tahun dari satu, tanpa membuat potongan bagi bahagian yang dibiayai. Gaji minimum pada 2019 ialah 11,280 rubel.

Peruntukan asas pencen insurans

Kualiti penting bahagian insurans pencen ialah mekanisme yang membolehkan anda melepaskan diri daripada penyamaan umum dan menghubungkan saiz pencen buruh dengan jumlah gaji dan pengalaman kerja pesara. Terdapat hubungan langsung antara jumlah gaji dan jumlah bayaran daripadanya dan, dengan itu, jumlah akruan pencen masa hadapan. Dengan kata lain, ia secara langsung bergantung kepada bilangan premium insurans yang dibayar ke dalam belanjawan pencen untuk keseluruhan tempoh bekerja seseorang.

Jumlah keseluruhan caruman ini dipanggil anggaran modal pencen. Ia adalah berdasarkan sebahagian daripada caruman yang datang daripada majikan. Jumlah premium yang dibayar menjalani perakaunan diperibadikan tertentu dan diberikan kepada setiap orang yang diinsuranskan.

Pembiayaan komponen insurans manfaat pencen dan pengumpulan dana untuk pembentukan, serta sumber untuk peruntukannya dan bahagian yang diperlukan apabila seseorang mencapai umur persaraan, berlaku seperti berikut:

  • jumlah pembayaran disimpulkan dalam akaun peribadi warganegara;
  • modal pencen sentiasa diindeks, yang memberikan peningkatan yang sistematik;
  • pada masa persaraan, simpanan terkumpul akhirnya diindeks, disahkan dan dibahagikan dengan nilai pengiraan purata tempoh warganegara mendapat faedah pencen.

Menurut undang-undang Persekutuan Rusia, insurans dan komponen pencen yang dibiayai dikira berdasarkan purata tempoh pengebilan, yang berjumlah 252 bulan kalendar penuh mulai 1 Januari 2019. Jumlah ini merupakan amaun yang diperlukan bagi bayaran insurans pencen bulanan amaun ini mungkin meningkat disebabkan pengindeksan.

Perbezaan antara bahagian insurans pencen dan bahagian yang dibiayai

Perbezaan utama ialah prosedur untuk membelanjakan komponen insurans dan faedah pencen yang dibiayai. Berbeza dengan dua yang lain, bahagian sumbangan tunai yang dibiayai bukan untuk kerajaan negeri. Pemilik deposit mempunyai peluang untuk memindahkannya kepada syarikat pengurusan Dana Pencen Rusia (Vnesheconombank) atau organisasi kewangan lain yang mempunyai hak untuk membentuk pencen. Tetapi ini berlaku jika dia mempercayainya dan ingin meningkatkan saiz pembayarannya dengan ketara pada penghujung kerjayanya.

Pakar mengatakan bahawa selama sepuluh lima belas tahun Terdapat defisit tunai dalam tabung pencen dan kegagalan dengan pembayaran adalah mungkin, akibatnya bahagian insurans pencen akan menderita secara langsung, kerana ia tidak disimpan dalam akaun peribadi orang. Memandangkan pada masa kekurangan tertentu, kewangan digunakan untuk membuat pembayaran yang diperlukan kepada orang yang berumur persaraan. Ia adalah akibat daripada ini bahawa kerajaan cuba menarik penduduk untuk bersara kemudian dan pembentukan komponen deposit yang dibiayai dengan mengorbankan bahagian insurans.

Adalah perlu untuk memahami dengan jelas bahawa bahagian insurans pencen adalah deposit yang digunakan oleh kerajaan dan bukan bertujuan untuk menjana pendapatan pelaburan tambahan!

Perlu diingatkan bahawa seorang pesara mempunyai peluang sepenuhnya atau sebahagiannya enggan mengakru dan membayar bahagian insurans faedah pencen.

Perubahan dalam pencen insurans pada 2019

Pendapat pakar

Maria Bogdanova

Lebih daripada 6 tahun pengalaman. Pengkhususan: undang-undang kontrak, undang-undang buruh, undang-undang keselamatan sosial, undang-undang harta intelek, prosedur sivil, perlindungan hak kanak-kanak bawah umur, psikologi undang-undang

Nilai monetari satu mata pencen diluluskan oleh Kerajaan Persekutuan Rusia dan meningkat setiap tahun. Pada 2019 ia adalah 87.24 rubel, dan menjelang 2024 ia akan mencapai 116.63 rubel. Di samping itu, seorang pesara yang bekerja akan dapat menambah bilangan mereka. Untuk tujuan ini, setiap Ogos bilangan mata pencen dikira semula, dengan mengambil kira data yang diterima daripada majikan. Jika bilangan IPC bertambah, pencen akan dikira semula secara automatik.

Saiz terkecil IPC (pekali pencen individu) telah ditubuhkan, yang adalah syarat yang diperlukan untuk mengira pencen, pada 6.6 unit dan cenderung meningkat setiap tahun sebanyak 2.4 unit, sehingga mencapai nilai tiga puluh unit menjelang 2025.

Pencen memperuntukkan mengambil kira tempoh kehidupan warganegara, mempunyai kepentingan sosial, tetapi tidak menjadi insurans, contohnya, menjaga seseorang yang berumur lebih daripada lapan puluh tahun atau perkhidmatan kerahan tenaga dalam tentera.

Daripada ketiga-tiga komponen pencen buruh, ciri-ciri tersendiri bahagian insurans ialah: sifat terkumpul bersyarat, pembiayaan berasaskan pengagihan dan berdasarkan prinsip perpaduan generasi.

Tidak ramai yang tahu tentang ciri insurans dan pencen yang dibiayai. Walau bagaimanapun, terdapat perbezaan. Sekarang soalan ini menarik bukan sahaja kepada mereka yang telah mula bersedia untuk bersara. Adalah penting untuk mengetahui tentang ciri tersendiri bahagian yang dibiayai dan insurans pencen buruh terlebih dahulu untuk bimbang tentang pembayaran.

Muat turun untuk dilihat dan dicetak:

Ciri-ciri pencen insurans

Bahagian insurans pencen buruh adalah caruman yang telah menjadi kebiasaan semua pekerja selama bertahun-tahun kewujudannya. Iaitu, bagi warganegara yang bekerja, majikan memindahkan wang ke Dana Pencen Persekutuan Rusia, supaya pekerja itu kemudiannya boleh menerima bahagian insurans pencen hari tua.

Ia terbentuk daripada:

  • dana pekerja itu sendiri (dengan sumbangan bebas);
  • wang daripada majikan.

Pada peringkat ini, sistem mata digunakan. Pengiraan adalah berdasarkan semua wang yang diperoleh oleh seorang warganegara. Mereka akan diindeks dalam Kumpulan Wang Pencen.

Ini mengambil kira kenaikan inflasi dan faktor tambahan. Dan kemudian wang itu akan dibayar sepenuhnya. Perkara ini penting untuk bahagian yang dibiayai dan insurans pencen.

SC=(KPV×FV)+(KPV×IPK) ×SPK di mana

  • SCH - pencen insurans;
  • KPV - insentif yang tersedia pada masa persaraan;
  • FV - bayaran asas;
  • IPC ialah penunjuk individu bagi setiap warganegara;
  • SPK ialah pekali pencen yang ditubuhkan oleh negeri.

Sebagai contoh, seorang warganegara bersara dengan modal insurans sedia ada sebanyak 15 ribu rubel.

IPC adalah bersamaan dengan 15000-5334.19/87.24=110.8 mata.

Penalti untuk bahagian insurans pencen buruh diberikan dalam kes di mana caruman tidak dipindahkan tepat pada masanya. Untuk tujuan ini, formula pengiraan disediakan, penggunaannya akan membolehkan anda menentukan jumlah sebenar penalti Kumpulan Wang Pencen.

Apa yang penting untuk diketahui tentang bahagian simpanan


Bahagian pencen buruh yang dibiayai adalah bayaran daripada jumlah wang, yang merangkumi kedua-dua komponen. Maksudnya, semua bahagiannya ada.
Walau bagaimanapun, rakyat boleh melupuskan dana simpanan mengikut budi bicara mereka sendiri. Sebagai contoh, hantar ke struktur bukan negeri untuk menyimpan untuk hari tua. Ia dibentuk dari mata yang sama, jadi pesara masa depan boleh memilih hanya separuh insurans atau kedua-duanya.

Jika pilihan kedua dipilih, maka mata insurans akan dikurangkan ke arah akaun simpanan. Dalam kes ini, rakyat secara bebas memutuskan:

  • menerima pencen kecil berdasarkan komponen insurans;
  • mengumpul dana untuk mendapatkan lebih banyak.

Sebagai contoh, seorang pekerja di sebuah perusahaan mempunyai pengalaman selama 12 tahun. Gajinya 13 ribu sebulan.

Pertama sekali, semua simpanan terkumpul dikira. Untuk melakukan ini anda perlukan:

Pengalaman (12 tahun) × bulan dalam setahun (12) × gaji bulanan (10 ribu) × 22% (hanya jumlah ini boleh diambil daripada jumlah keseluruhan).

Ternyata: 12 × 12 × 10 ribu × 0.22 = 316,800 rubel.

Mereka akan membuat dana pencen.

Langkah seterusnya ialah menentukan separuh kumulatif. Mereka menggunakan 316 ribu yang diterima dan membahagikannya dengan bilangan bulan di mana skim ini berkuat kuasa (pada 2019 ialah 252 bulan).

Ini bermakna anda memerlukan 316800/252 = 1257.14 rubel.

Wang ini akan ditambah kepada separuh insurans dan dibayar kepada pesara.

Ciri-ciri simpanan

Bahagian yang dibiayai dan insurans bagi pencen buruh mempunyai beberapa ciri. Bahagian simpanan diuruskan sendiri oleh pesara masa depan, didepositkan dalam struktur kerajaan dan bukan kerajaan yang berurusan dengan pembayaran. Sehingga 2015, Kumpulan Wang Pencen Rusia menerima 22% daripada gaji. Daripada jumlah ini, 16% bertujuan untuk premium insurans, dan 6% untuk simpanan atas permintaan rakyat.

Pada 2019-2020, insurans asas dan bahagian pencen yang dibiayai dipertimbangkan secara berasingan:

  • jumlah itu dihantar ke bahagian insurans;
  • seorang warganegara boleh memilih untuk berpecah dan menghantar mata kepada satu pencen dan kepada yang lain.
Dalam tempoh 2015-2020. Tanpa mengira pilihan variasi peruntukan pencen dalam SOPS, semua rakyat diberi hak pencen hanya untuk pencen insurans, dengan mengambil kira keseluruhan jumlah caruman insurans terakru. Oleh itu, nilai maksimum IPC tahunan adalah sama untuk mana-mana pilihan pembentukan pencen yang dibentangkan.

Di manakah lebih menguntungkan untuk menghantar potongan?


Banyak pertikaian tentang sama ada bahagian insurans pencen buruh dan yang dibiayai mempengaruhi penerimaan bayaran pencen secara positif atau negatif telah membawa kepada fakta bahawa ramai rakyat ingin melihat semua sisi inovasi. Sebagai contoh, di manakah lebih baik untuk menghantar sumbangan kepada struktur kerajaan atau bukan kerajaan? Adalah mustahil untuk meramalkan terlebih dahulu apakah tindakan terbaik atau sama ada untuk memberi keutamaan kepada dana terkumpul.

Antara kelebihan memindahkan dana kepada NPF ialah:

  1. Kerjasama dengan pertubuhan bukan kerajaan akan membolehkan anda menyertai program yang akan membawa pendapatan tinggi. Walau bagaimanapun, dana negara tidak mempunyai peluang sedemikian. Mereka hanya membayar faedah minimum.
  2. Bercakap mengenai Dana Pencen Rusia, mereka percaya bahawa mereka mempunyai masalah. Tiada cara untuk menganalisis sama ada dana dilaburkan dengan betul, cara ia disimpan dan dibayar. Dan ini membawa kepada penurunan aliran tunai.
  3. Perkara lain ialah inflasi. Dengan melabur dalam entiti bukan negara, anda boleh yakin bahawa pelaburan modal akan membawa pulangan yang tinggi berdasarkan kerja institusi pengurusan. Faktor ini penting dalam proses menyebabkan kerosakan daripada proses inflasi.

Walau bagaimanapun, adalah penting untuk diingat bahawa dana pencen bukan negeri adalah berbeza:

  • ada yang akan membawa keuntungan yang tinggi;
  • dengan orang lain anda boleh kehilangan simpanan anda sepenuhnya;
  • Anda mungkin menerima bayaran yang terlalu sedikit.
Nasihat! Sebelum memilih organisasi, anda harus mengkaji semua tawaran. Pakar mengesyorkan memberi perhatian kepada organisasi yang telah bertahan sekurang-kurangnya satu krisis dengan bermaruah. Ini meningkatkan kepentingan dalam melabur wang dalam struktur khusus ini.

Bukan sahaja bahagian insurans dalam pencen buruh dan yang dibiayai akan membantu anda hidup dengan bermaruah pada usia tua. Anda boleh melabur wang di bank sebagai deposit, membeli hartanah atau barang berharga.

Adalah penting untuk diingat bahawa kedua-dua bahagian pencen mempunyai tujuan yang berbeza. Kad simpanan dihantar atas permintaan anda sendiri, namun, sekiranya berlaku kehilangan, anda bertanggungjawab.

Bayaran insurans adalah jaminan daripada negara. Oleh itu, apabila memilih, anda harus mengambil kira keinginan untuk mengambil risiko dan mendapatkan lebih banyak, atau lebih suka kebolehpercayaan dan pemindahan dana hanya kepada bahagian insurans.

Pada masa ini, simpanan pencen dibentuk hanya untuk orang yang tidak lebih tua daripada 1967, jika mereka memilih pilihan ini untuk membentuk pencen sebelum akhir tahun 2015. Serta untuk peserta dalam Program Pembiayaan Bersama Pencen Negeri dan pemegang sijil untuk bersalin modal, yang memperuntukkan dananya untuk pencen masa depan ibu.

Pembaca yang dihormati!

Kami menerangkan cara biasa untuk menyelesaikan isu undang-undang, tetapi setiap kes adalah unik dan memerlukan bantuan undang-undang individu.


Bahan terkini dalam bahagian:

Pergi ke tanah perkuburan semasa haid: apakah akibatnya?
Pergi ke tanah perkuburan semasa haid: apakah akibatnya?

Adakah orang pergi ke tanah perkuburan semasa mereka haid? Sudah tentu mereka lakukan! Wanita-wanita yang berfikir sedikit tentang akibatnya, entiti dunia lain, halus...

Corak mengait Pemilihan benang dan jarum mengait
Corak mengait Pemilihan benang dan jarum mengait

Mengait model pullover musim panas yang bergaya untuk wanita dengan corak dan penerangan terperinci. Tidak perlu sama sekali untuk selalu membeli barang baru untuk diri sendiri jika anda...

Jaket berwarna bergaya: foto, idea, item baharu, trend
Jaket berwarna bergaya: foto, idea, item baharu, trend

Selama bertahun-tahun, manikur Perancis telah menjadi salah satu reka bentuk yang paling serba boleh, sesuai untuk sebarang rupa, seperti gaya pejabat,...